지배 구조

고위 재무 책임자를 위한 Seagate Technology 윤리강령

행동 강령 정책 외에도 본 윤리강령은 Seagate Technology plc("Seagate")의 CEO, CFO, 최고회계책임자, 회계 담당자 또는 유사 기능을 수행하는 자("고위 재무 책임자")에게 적용됩니다. 이 윤리강령의 목적은 Seagate의 회계부와 재무 기록의 유지보관 및 재무제표의 준비와 관련하여 정직하고 윤리적으로 행동하며 법규를 준수하도록 하기 위함입니다. 이 윤리강령의 의무는 이사진과 임직원에게 적용되는 Seagate의 다른 정책을 보완하는 것이며 이를 대체하지는 않습니다.

사업 요약

고위 재무 책임자를 위한 본 윤리강령("윤리강령")은 특정 책임자 또는 Seagate 내에서 유사 기능을 수행하는 자의 행위에 적용됩니다. 윤리강령은 Seagate 비즈니스 활동의 모든 측면에서 재무 관리 관행과 관련해 윤리적이고 정직한 행동 및 법률 준수 의무를 부과합니다. 본 윤리강령은 Seagate의 11-1070 행동 강령을 보완하기 위한 것입니다. (아래에 정의된) 고위 재무 책임자는 11-1070 행동 강령과 본 윤리강령을 모두 준수할 것이 기대됩니다.

목적

본 윤리강령의 목적은 (a) 개인적 및 업무적 관계에서 발생하는 실질적이거나 명백한 이해충돌의 윤리적 처리를 포함한 Seagate 고위 재무 책임자의 정직하고 윤리적인 행동, (b) Seagate의 공정하고 정확하며 시기 적절하며 이해할 수 있는 완벽한 정보 공개, (c) 모든 해당 법률, 규칙, 규정 준수, (d) 강령 위반 사실을 최고 법적 책임자에게 즉시 내부적으로 보고, (e) 본 윤리강령 준수에 대한 책임성을 장려함으로써, 부정 행위를 예방하는 것입니다.

내용

범위

본 윤리강령은 Seagate의 고위 재무 책임자에게 적용되며 이들에게 Seagate 비즈니스 활동의 모든 측면에서 재무 관리 관행과 관련해 윤리적이고 정직한 행동 및 법률 준수 의무를 부과합니다.

정의

"고위 재무 책임자"는 CEO, CFO, 최고회계책임자, 회계 담당자, 재무 담당자, Seagate 재무팀에 소속된 부사장 이상의 모든 직급으로 정의됩니다.

“Seagate”는 Seagate Technology plc와 그 자회사 및 계열사를 뜻합니다.

“SEC”는 미국 증권거래위원회를 뜻합니다.

세부 정보

11-1070 행동 강령 외에도 본 윤리강령이 Seagate의 고위 재무 책임자에게 적용됩니다. 본 윤리강령은 Seagate 비즈니스 활동의 모든 측면에서 재무 관리 관행과 관련해 윤리적이고 정직한 행동 및 법률 준수를 장려하려는 목적을 지닙니다. 이 윤리강령의 의무는 이사진, 책임자, 임직원에게 적용되는 Seagate의 다른 정책을 보완하는 것이며 이를 대체하지는 않습니다.

본 윤리강령에 따라 고위 재무 책임자는 다음을 수행해야 합니다.

1. 개인적 및 업무적 관계에서 실질적이거나 잠재적이거나 인지 가능한 이해충돌을 윤리적으로 처리하고 실제적 또는 잠재적 이해충돌을 일으킬 수 있을 것으로 보이거나 일으킬 것으로 예상되는 모든 중요 거래 또는 관계를 Seagate의 최고 법적 책임자에게 공개하는 것을 비롯해, 정직하고 윤리적인 행동을 수행하며 이를 장려합니다.
2. 정직과 선의로서 무결하게 신의성실의 원칙에 따라 늘 최상의 독자적인 판단을 내려 자신의 의무를 이행합니다.
3. Seagate가 미국증권거래위원회를 비롯한 모든 관련 규제 당국에 제출하는 보고서와 문서와 관련해 완벽하고 공정하며 정확하고 시기 적절하며 이해 가능한 자료를 만드는데 도움을 줍니다. 고위 재무 책임자는 Seagate의 독립 감사를 비롯해 타인을 상대로 Seagate에 관한 중요 정보를 고의로 잘못 전달 또는 생략하거나, 또는 다른 사람이 그렇게 하도록 하는 것을 금합니다.
4. Seagate의 비즈니스 운영 및 재무 보고와 관련된 연방, 주, 지방 정부, 기타 민간 및 공공 규제 기관의 해당 법률, 규칙 및 규정을 준수합니다.
5. 다음 사항 발생 시 Seagate 이사회의 감사 위원회 또는 최고 법적 책임자에게 공개적으로, 비밀리에 또는 익명으로 즉시 보고합니다.
   1. a. 회계, 내부 회계 관리 또는 감사와 관련해 의심스러운 사안
   2. b. Seagate의 재무 보고, 내부 관리 또는 공개와 관련해 중요한 역할을 맡고 있는 경영진 또는 기타 직원이 연루된 모든 사기 또는 사기로 의심되는 사안
   3. c. 해당 법, 규칙 및 규정, 업무 행동 및 윤리강령에 대한 모든 이행 불능
   4. d. Seagate의 재무 데이터 기록, 처리, 요약, 보고 능력에 부정적인 영향을 미칠 수 있는 내부 통제 설계 또는 운영상 중대한 결함
   5. e. 본 윤리강령에서 다루는 사안과 관련해 선의로 혐의를 제기하는 직원과 그 외의 사람에게 행하는 모든 보복
6. Seagate 재무제표 감사 또는 검토를 수행하는 Seagate의 독립적 감사인에 대해 강요, 조종, 오도, 사기에 의한 영향 행사 등 어떠한 행동도 직간접적으로 해선 안 됩니다.
7. 본 윤리강령에 대한 준수 책임은 귀하 본인과 Seagate의 다른 고위 재무 책임자에게 있습니다.

본 윤리강령에 대한 면제는 이사회 또는 지정된 위원회의 승인을 받아야 합니다. 윤리강령에 대한 면제는 법률에서 요구하는 경우 Seagate 주주에게 즉시 공개되어야 합니다.

Seagate는 즉각적인 해고를 비롯하여 이 윤리강령을 시행하기 위해 필요한 모든 조치를 취합니다. 본 윤리강령의 위반은 선임 재무 책임자와 Seagate 모두에게 민형사상 책임을 부과할 수 있는 법률을 위반한 것으로 간주될 수도 있습니다.

Seagate는 모든 이사, 책임자, 직원이 본 윤리강령 위반으로 의심되는 모든 사례를 즉시 보고할 것을 권합니다. 보고는 다음을 포함해 어떠한 수단으로든지 이루어질 수 있습니다.

1. Seagate Technology, 47488 Kato Road, Fremont, CA 94538, Chief Legal Officer(최고 법적 책임자) 앞으로 편지를 보내는 방법
2. Seagate Technology, 47488 Kato Road, Fremont, CA 94538, Chair of the Audit Committee(감사위원장) 앞으로 편지를 보내는 방법
3. 연중무휴로 운영되는 Seagate 윤리 상담 전화 서비스 웹 사이트(https://seagate.alertline.com)를 이용하는 방법.

보고서는 추측하거나 단정짓지 않고 사실에 기반해야 하며 올바른 평가를 할 수 있도록 최대한 구체적인 정보를 담고 있어야 합니다. 또한 보고 내용에는, 다음의 예와 같은, 조사 개시의 필요성을 지지하는 보강 정보가 충분히 포함되어야 합니다.

• 위반이 의심되는 개인의 이름
• 위반과 관련된 사실
• 보고자가 위반을 인지하게 된 경위
• 위반으로 인해 피해나 영향을 받을 수 있는 사람이 이전에 취한 조치
• 해당되는 경우, 가능한 한도 내에서 오보고의 추정치 또는 위반의 결과로 Seagate가 입게 될 손실

본 윤리강령 위반으로 의심되는 사례에 관한 선의의 보고나 이의 제기에 대한 보복은 어느 누구도 당해서는 안 되며, Seagate는 이를 용인하지 않을 것입니다.